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單位沒給上社會(huì)保險(xiǎn)

2018-11-21 11:14瀏覽次數(shù):3000次

我在天津開發(fā)區(qū)一個(gè)保安公司干了七年多,一直沒給上社會(huì)保險(xiǎn),我手里沒有合同,我該怎么辦?謝謝

  • 楊錦浩律師
    2018-11-21

    你好!根據(jù)你所述情況回復(fù)如下:


    第一、用人單位未依法為你繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),你可以向用工所在地的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)聯(lián)合執(zhí)法辦公室投訴舉報(bào)(見《天津市、各區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)聯(lián)合執(zhí)法辦公室聯(lián)系方式》)。


    第二、如果你以此為由與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系的話,用人單位需要向你支付解除勞動(dòng)關(guān)系的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,按照你在該用人單位工作的年限來確定:每滿一年支付一個(gè)月的工資;六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,支付半個(gè)月工資。你在該單位工作7年多,那就最少應(yīng)支付你7個(gè)月的工資。但需注意的是,你必須在解除勞動(dòng)關(guān)系通知或者辭職申請(qǐng)中明確注明你是以用人單位“未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)”為由解除勞動(dòng)關(guān)系或者辭職的。如果沒有注明的話,請(qǐng)求將可能得不到支持。

    如果用人單位不支付你解除勞動(dòng)關(guān)系的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。


    第三、你手里沒有書面勞動(dòng)合同,可以通過工資發(fā)放記錄、考勤記錄、工作證、服務(wù)證或者其他勞動(dòng)者的證言等證據(jù),證明你與用人單位之間存在勞動(dòng)關(guān)系。

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